林萌萌看着陈星那双燃烧着火焰的眼睛，听着他那句豪迈的“给我往死里招”，心中的担忧瞬间被一种莫名的豪情所取代。
是啊，这才是陈星。
一个从不按常理出牌，却总能创造奇迹的男人。
缺人？那就招！
公司的体量，还远远没有达到他的极限！
“我明白了，师傅！”
林萌萌重重地点了点头，眼神里充满了执行的决绝。
“我马上去办！”
说完，她转身就走，步履生风，没有丝毫的拖泥带水。
回到自己的办公室，林萌萌立刻打开了公司的内部管理系统，开始亲自撰写那份足以在整个红星科技掀起滔天巨浪的公告。
她的手指在键盘上飞快地敲击着，每一个字都带着一丝激动。
【关于新增“带薪探亲假”及相关福利的通知】
【致红星科技及旗下所有公司的全体同仁：】
【为感谢大家一直以来的辛勤付出与无私奉献，经公司管理层研究决定，自即日起，在现有休假制度基础上，为全体正式员工增设每年一个月的带薪探-亲-假！】
【假期期间，员工薪资福利全额发放。】
【同时，公司将全额报销员工探亲往返的交通费。】
【希望大家能够利用这个假期，与家人团聚，共享天伦之乐。你们的幸福，是公司最宝贵的财富。】【特此通知！】
【红星科技，人事部。】
当林萌萌点击“发布”按钮的那一刻，她仿佛已经能听到，整个基地即将爆发出的欢呼声。果不其然。
公告发出的短短十秒钟后。
整个红星科技的内部通讯系统，彻底炸了。
“卧槽！我眼花了吗？一个月！带薪的？！”
“我的天！还报销来回路费！我坐飞机回家来回得三千多块啊！公司全包了？！”
“真的假的？今天不是愚人节吧？人事部账号被盗了？”
“是真的！官网都发了！跟内部通知一模一样！”
“呜呜呜……我老婆昨天还打电话跟我吵架，说我一年到头不回家，心里没她没孩子……这下好了！我能回去看我儿子了！”
“兄弟们！我刚给我妈打电话了!！我妈不信！说我进传销了！哪有这么好的公司！”
“别说了，我已经开始哭了，想我妈做的红烧肉了……”
一时间，无论是研发中心的办公室，还是生产车间的流水线，亦或是后勤保障的各个部门，所有看到这则通知的员工，都陷入了一种近乎癫狂的喜悦之中。
有人激动地捶着桌子，有人抱着身边的同事又蹦又跳，还有人直接冲到无人的角落，拨通了家里的电话，声音瞬间就哽咽了。
那积压已久的思乡之情，对家人的愧疚，在这一刻，被这份突如其来的惊喜彻底点燃，化作了最纯粹、最滚烫的幸福感。
与此同时。
陈星的办公室内。
他正气定神闲地看着自己面前那块只有他能看见的虚拟光幕。
光幕的中央，一个代表着“员工幸福度”的百分比数字，正在以一种肉眼可见的速度，疯狂地向上跳动着。
【91.7……】）
（91. .……】）
（91. ……】）
数字每跳动一下，都代表着无数员工心中那份喜悦的汇聚。
陈星的嘴角，也跟着一点点上扬。
他知道，自己这次赌对了。
物质的丰裕，固然重要。
但人，终究是情感动物。
那份对家的牵挂，才是维系内心平衡最重要的一根弦。
终于。
在无数欢呼声的簇拥下，那个数字，冲破了最后的壁垒。
【92.0%！】
【叮！】
一声清脆悦耳的提示音，在陈星的脑海中响起。
【检测到员工幸福度已达到92%，满足升级条件！】
【系统评级开始提升……】
【评级提升中……】
【恭喜宿主，公司评级已提升至：D+级！】
【新的权限已解锁！】
陈星长长地舒了一口气，脸上露出了胜利的微笑。
总算是……搞定了。
他立刻查看升级后的变化。
【公司名称：红星科技】
【公司评级：D+】
【员工上限：600人→ 1200人！】
看到员工人数上限直接翻了一番，陈星满意地点了点头。
一万两千人！
这下，别说是一个月的探亲假，就算是生产线再扩大一倍，人手也绝对够用了！
而且，薪火值的转化上限也翻倍了。
这意味着，他能通过给员工发工资的方式，赚取更多的薪火值了！
这才是最重要的。
他的目光继续往下，落在了那条新解锁的权限上。
【新权限：S级科技图纸兑换资格！】
看到这行字，陈星的呼吸都为之一滞！
S级！
终于来了！
他立刻点了进去，想要看看兑换S级图纸，到底需要什么苛刻的条件。
【S级科技图纸兑换条件如下：】
【一：完成五次单笔金额超过一亿龙国币的订单。】
【二：达成一项足以载入史册的成就。】
看到第一个条件，陈星愣了一下。
五次亿元以上的订单？
这好像……跟之前A级图纸的解锁条件，区别不大嘛。
无非就是把订单的金额和数量，往上提了提。
以红星科技目前的名气和产品力，别说一个亿，就算是十个亿的单子，只要他想，那也是分分钟的事情。
可当他的目光，落到第二个条件上时，整个人都傻眼了。
【达成一项足以载入史册的成就。】
陈星