其次就是。
从D级员工，也就是编外员工，再到C级员工，也就是正式员工。
看似只是一个级别的变化，但公司福利，却是翻天覆地的变化。
获取超凡之力。
纳入正式体系。
而如今的马克，只是临时拥有了A级资源调配权限，没有经历过公司忠诚度测试，赋予巨人之力，本质上只是一个临时工。
只不过这些话，公司的人也没办法告诉马克，也不愿意平白无故的告诉马克，虽然他们欣赏马克，但事关自己利益就算了。
这个世界上，类似于马克这种英雄主角式的人，终究是极少数，牛毛上的毛尖尖。
大多数人基本上都只在乎自己的利益，他们欣赏英雄和主角，却不愿意为此牺牲。
“东青先生，有S级权限吗？”
马克不清楚东青的真实身份，也不知道东青的真实地位，他只知道东青非富即贵，有资格代表旧世界的人类与他们签订一系列条约。
最重要的是，东青不需要穿戴防护服，就可以自由暴露在空气中，这说明东青可能完全免疫猩红素，最起码不会轻易被猩红素感染。
“东青先生........”
公司的人，面面相觑，他们有资格回答这个问题，但却不知道该如何回答这个问题。
因为东青属于敏感问题，可以回答，但回答不对，很有可能再一次进行忠诚度测试。
忠诚度测试，虽然不是酷刑，可一旦没有通过忠诚度测试，他们就会失去现有的一切，同时清空正式员工时期的所有记忆。
从未体会过力量的人，以及正式员工福利的人，可能感觉没什么，不就是被炒鱿鱼吗？大不了再找一家公司入职就可以了。
实际上。
真正经历过现实世界磨难的人。
都不想从云端再一次跌落地底。
不可否认。
无论什么地方都不缺少脑子缺根弦的人。
哪怕是经历过忠诚度测试的人也不例外。
昨天傍晚和今天早上，就有十几个正式员工，因为私藏异世界物品，以及违规私自和异世界人交流被带走调查。
这些人的结果不言而喻，收回超凡之力，停发员工福利，剥夺正式员工时期的记忆，再次成为庸庸众生的一员。
虽然公司制定的保密守则上明言规定了。
不得在授权之前私自和异世界生命交流。
违者将被肃清，进行反物质湮灭，彻底断绝其复生的可能。
但那也是看具体情况的，不是开口说了一句你好也适用的。
公司保密条例一共有一百五十三条。
每一条保密条例下面都有长篇条文。
长篇条文里面详细规定了。
不同级别的信息泄露惩戒。
“这个问题权限也不够吗？”
马克看出了公司的人都很是为难。
认为他们没有权限回答这个问题。
他也不想为难公司的人，换了一个话题，开口问道：“第二个问题已经得到了解答，而我的第一问题就是，公司有没有在地面发现人类幸存者？”
其实这个问题，马克早就想问了，只是昨天，发生了太多事情，又是被割喉，又是被远行，又是参加会议，没有机会问出这个藏着心里的问题。
虽然马克自己已经亲眼目睹了地面有人类幸存者。
甚至也从老摩根的话语之中猜出了对方早就知道。
但马克还是想从公司这边得到最后的求证。
以及确认如今地面到底有多少人类幸存者。
如果地面确认有人能生存下去，灯塔是不是也可以往地面发展。
虽然马克才刚刚当上城主不久，但他也开始为灯塔未来着想了。
那就是灯塔想要发展壮大。
就必须拥有足够的基本盘。
灯塔不够。
地方太小。
而且废除了三大法则之后。
灯塔人口必然会迎来爆发。
届时。
人口承载存在上限的灯塔，如果不能解决人口土地的问题，那么必然会面临几十年前的一个问题，那就是人口太多的问题该怎么解决？
重启三大法则？
马克自然是不愿意重启三大法则，通过这种灭绝人性的做法强行削减人口，控制人口，哪怕这种方式已经被证明是一种很有效的方式。
【B级员工陈国生，你已被东青先生临时赋予S级权限，你可以回答权限之内的所有问题！】
冰冷机械的声音，让这名叫做陈国生的公司员工浑身一个激灵，当即明白了，自己自从接触马克，就已经在东青的目光注视之下。
对于东青这个人，来自东青老家的人，自豪的同时又感觉丢人，自豪的是东青是天使国际掌舵人，而丢人的是东青好色世人皆知。
虽然东青不是那种完全没人性的人渣。
但也是看到美女就基本上走不动道了。
很多人不明白。
东青这种人到底是怎么发展天使国际的。
而且这个过程只用了短短不到十年时间。
就让天使国际成为了现实世界举足轻重的跨国巨头集团，还是横跨能源，医疗，军事，农业，信息，金融....全行业的巨型垄断集团。
虽然现实世界大部分人都认为东青不过是被人推出来的白手套，然而只有正式员工才知道，东青才是天使国际真正意义上的话事人。
可能他看起来确实不着调。
但不妨碍他掌控绝对主权。
“马克城主，你很幸运，在回答你第二个问题之前，我可以回答你的第一个问题。”
陈国生很在乎这个在东青面前表现的机会，在上司的上司的上司的上司面前表现。
“你得到了授权？”
马克愣了一下，当即明白对方得到了授权，说不定此时自己和对方的对话，早